Pemecah Masalah yang Baik dan Kreatif
Dalam sebuah organisasi bisnis dapat terjadi berbagai masalah di dalamnya. Untuk hal tersebut, biasanya pemimpin lah yang dituntut untuk menjadi pemecah masalah tersebut. Namun, jangan selalu terpaku kepada pemimpin untuk menyelesaikan masalah, jadilah pribadi yang datang ke pemimpin sebagai pembawa solusi bukan pembawa masalah. Selain menjadi pribadi pembawa solusi, kreativitas dalam menyelesaikan masalah juga menjadi hal yang penting.
“Cara kita menghadapi perubahan adalah dengan pendekatan creative problem solving – untuk dapat melihat kemungkinan baru dan sebuah cara baru dari sudut pandang berbeda”
Berikut ini adalah kunci utama menjadi pemecah masalah yang baik dan kreatif :
Masalah akan selalu timbul dalam sebuah organisasi, sebagai pribadi atau pemimpin yang baik akan selalu melihat masalah atau tantangan dan mengantisipasi masalah atau tantangan tersebut sebelum terjadi.
Jangan menyangkal sebuah permasalahan karena hanya akan menambah permasalahan atau bahkan memperpanjang masalah tersebut. Hadapi permasalahan tersebut dengan bertanggung jawab dan bersiap untuk merencanakan cara penyelesaian masalah tersebut.
Berpikirlah bahwa Anda mempunya visi masa depan bagi organisasi tersebut.
Menunda waktu sebuah permasalahan akan semakin menambah beban pekerjaan Anda, selesaikan segera mungkin agar Anda lebih nyaman mengerjakan pekerjaan lain.
Sebuah permasalahan tidak selalu mudah untuk diselesaikan dan bahkan beberapa gangguan akan menghambat proses Anda, maka disinilah Anda akan diuji untuk tidak menyerah dalam menyelesaikannya.
Eksplorlah semua pilihan yang potensial untuk dapat menciptakan cara-cara baru yang inovatif.
Untuk informasi dan jadwal training lebih lanjut silahkan hubungi kami di nomor 021-66690778 atau kirimkan email ke info@mditack.co.id
